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Ce nouveau droit permet aux jeunes parents de bénéficier de deux mois de congé supplémentaires. Il sera accessible dès le 1er juillet 2026.

Alors que de nombreux salariés échouent à décrypter leur fiche de paie, un effort de pédagogie peut faciliter le dialogue entre employeurs et collaborateurs et aider les salariés à mieux saisir leur situation et à maîtriser les enjeux qui se cachent derrière les lignes de ce document clé.

Ne soyez plus déstabilisé par une question sur le net social ou l’impôt à la source. Consultez nos conseils d’experts pour décrypter et expliquer la paie à vos collaborateurs.

Depuis le 1er janvier 2026, la contribution patronale relative aux indemnités de rupture conventionnelle passe de 30 % à 40 %.